“來，下面介紹的是本次明日控股秋招的重點項目——精英業(yè)務項目，入選該項目的同學，我們將提供定制化的培養(yǎng)路徑以及更有競爭力的薪酬待遇，為其職業(yè)發(fā)展生涯開啟綠色通道。”11月11日，一場在浙江理工大學舉辦的明日控股專場宣講會吸引了眾多工商管理、國際貿(mào)易、化工類等專業(yè)的同學。
宣講會上，明日控股招聘負責人詳細介紹了公司企業(yè)文化、企業(yè)榮譽、主營業(yè)務、辦公環(huán)境、所聘崗位要求及相關(guān)工資待遇等情況，積極開放的工作氛圍、平等包容的企業(yè)文化、舒適美觀的辦公環(huán)境、極具競爭力的薪酬福利、豐富多彩的員工活動給同學們留下了深刻的印象。“精英業(yè)務”項目更是吸引了同學們踴躍提問，紛紛就崗位職責、晉升路徑、培訓發(fā)展等問題進行問答交流。
據(jù)悉，本次秋季校園招聘活動從今年9月開始，持續(xù)到明年1月結(jié)束。截止目前，明日控股招聘團隊的足跡已踏過3座城市12所高校，每場宣講會都邀請了該院校畢業(yè)的優(yōu)秀明日員工給學弟學妹分享在明日的成長歷程，進一步激發(fā)了同學們加入明日的熱情。為了提升公司人才密度，本次秋招特別啟動了“精英業(yè)務”招募計劃，旨在招募一批資歷優(yōu)質(zhì)的業(yè)務儲干，輔以相應的目標發(fā)展路徑，為公司業(yè)務后背備人才庫培養(yǎng)高潛力人員，項目吸引了不少學子的青睞。據(jù)初步統(tǒng)計，本次秋招共計成功發(fā)送offer34份，其中已入職15人。
明日控股十分重視優(yōu)秀應屆畢業(yè)生的招聘與培養(yǎng)，秉持“為員工創(chuàng)造平臺”的核心價值理念，提供完善的培訓培養(yǎng)體系，為員工們提供廣闊的成長平臺和發(fā)展空間。秋季校招是公司“新鮮血液”的重要來源，為公司注入發(fā)展活力，期待更多的優(yōu)秀畢業(yè)生加入明日。
（明日控股?李言誠）
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